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구성원의 노후 생활안정을 위하여 개인연금 가입금액의 50%를 지원함으로써, 보험금 납부에 대한 부담을 줄이고 저축증대에 도움을 드리고 있습니다.

구성원 자녀의 교육비 부담을 줄이기 위해 중·고·대학교 전과정 수업료와 입학금 전액을 실비지원하고 있으며, 유치원 및 초·중·고 자녀에게는 입학축하금을 지급하고 있습니다.

주택 구입 또는 임차가 필요한 구성원에게 은행 대출을 진행하고, 이에 따른 매월 이자금액을 회사가 지원함으로써 내 집 마련의 시기를 앞당기고 안정된 주거생활을 할 수 있도록 지원하고 있습니다.

회사의 명(인사발령)에 의해 근무지가 변동함에 따라 출·퇴근을 목적으로 거주지를 이전하는 구성원에 대하여 부임하는데 소요되는 이사비용을 지원하고 있습니다.

구성원 본인은 물론 배우자, 부모, 자녀까지 의료비를 폭넓게 지원하여, 구성원과 그 가족이 안심하고 일상과 삶을 이어갈 수 있도록 지원하고 있습니다.

구성원의 건강한 삶을 위하여 매년 건강검진과 유전자 암검진을 실시하고 있으며, 근속 10년 이상 또는 만 40세 이상의 구성원은 본인과 배우자 및 부모1인에 대해서도 종합검진을 지원하고 있습니다.

회사는 업무 수행에 필요한 전문성을 강화하고 회사의 지속적인 성장에 기여할 수 있는 구성원을 선발하여, 학위 취득 기간 중 학자금을 지원합니다.

구성원의 글로벌 역량 향상 및 평생학습을 통한 자아실현의 기회를 제공하기 위하여 개인별 맞춤어학교육비를 지원하고 있습니다.

구성원의 생일 또는 결혼기념일의 의미 있는 날에 가족과 함께 소중한 시간을 보낼 수 있도록 호텔숙박비를 지원하고 있습니다.

제천, 통영, 제주에 위치한 리조트 휴양시설을 합리적인 가격으로 이용하여 리프레쉬 할 수 있도록 지원하고 있습니다.

구성원의 건강한 취미생활 지원을 통하여 업무 몰입도 향상을 위해 다양한 체육활동에 대하여 개인별 맞춤 체육활동비를 지원하고 있습니다.

여가시간을 통해 건전한 조직활동의 기회를 제공함으로써 밝고 활기찬 근무 분위기를 조성하고자 동호회 활동비를 지원하고 있습니다.

구성원과 함께 기쁨과 슬픔을 나누기 위해 구성원 및 가족들의 회갑, 결혼, 사망 시 경조금과 휴가를 부여하고 있습니다. 더불어 축하 및 근조화환 서비스를 제공하고 있습니다.

큐알티 직원 전용 복지 포털 사이트에 연간 포인트를 지급하여 다양한 온라인 가맹점에서 여행, 도서구입, 공연 관람, 선물 구입 등 본인이 원하는 복지혜택을 선택할 수 있습니다.

연차휴가 외에 최대 연 6일의 연중 휴가를 별도로 부여하여, 구성원이 필요에 따라 유연하게 활용할 수 있도록 지원하고 있습니다.

근속 5년부터 5년 단위로 장기 근속한 구성원에게는 장기근속포상금 및 장기근속휴가 연 4일을 부여하여 4박 6일 간의 하와이 여행을 지원(숙박비,항공료)합니다.

내 출퇴근 시간은 내가 정한다! 코어타임 오전10시~오후 4시를 포함하여 원하는 시간에 월 소정근로시간만큼 근무하는 선택적 근로시간제를 도입하여 운영하고 있습니다.

구성원의 웰빙을 도모하고, 보다 건강하고 행복한 근무 문화를 만들기 위해 매 월 2주차 금요일은 코어 타임을 12시로 단축 시행하고 있습니다.

구성원이 편리하게 출퇴근할 수 있도록 이천, 청주 사업장에 근무하는 구성원에게는 주요 지역에 통근버스를 무료로 운영하고 있습니다.